携手并肩 师道传承——记高一年级班主任师徒结对

为提升青年教师的班主任业务能力，高一年级在2022年8月31日下午，组织“班主任青蓝工程”。会议由政教副主任苏振华主持，年级主任左银红、支部书记黄晓明和政教副主任赵志学及六位师傅王凤军、王健萍、赵欣慧、梁庆丽、张广勇、姜兵兵和六位青年教师任辉、赵佳鑫、于金薇、江超、卢雨晴、董超参加了会议。会议主要从班级日常管理，班主任自身能力提升，教师师德师风等三方面进行了学习。

苏振华副主任从日常管理中给予指导：青年班主任首先认清身份的转变——由学生到青年教师，以教师的职责严格要求自己，同时要注意对学生的管理，宽严适度。管理时遇到的问题及时与师傅沟通，对学生心理的把握要从日常管理中逐渐积累经验，心到，行到。

黄晓明书记给予师德师风的指导：青年教师第一，严以律己，注重言行。为人师表，增强自身的自控潜力。第二，培养良好的内在素养，不断更新自己的知识，提高自身素质，才能教育好学生。第三，注重团对合作，师傅是成长路上的引路人，科任团对在班级管理中助力不少。青年班主任一定要有团队意识，团结协作，共同成长。

左银红主任从师徒职责方面给予指导，师傅的职责：在工作方面多指导，师德修为方面师父要树立典范，爱岗敬业，维护任课教师团队，同时快速熟悉学校的各项管理制度，管理学生要有理有据。班级日常管理中，要注意细节的指导，小到班主任手册的填写，主题班会的设计等。徒弟的职责：虚心向师傅请教，弥补自身阅历的不足，不断学习，与时俱进，提升自身的管理能力。结合自身班级特点，找到符合自身特色的管理能力。

青年教师为高一团队注入新鲜血液，“教师人生”需要年轻人的灵动与活力。青蓝工程帮助青年教师快速成长，适应学校的管理，了解学生的动态，同时也带动班主任师傅做出表率，真正做到终身学习。（编辑：赵欣慧 图：于淼）